9 de noviembre de 2018
El pasado mes de octubre de 2018, la Universidad de Puerto Rico en Ponce celebró en el Auditorio 225 de esta institución la acostumbrada Academia de Directores. Esta actividad se ofrece dos veces durante el año académico a los Directores de Departamento y Coordinadores de Programas de la Universidad de Puerto Rico en Ponce. El Comité Institucional de Mejoramiento Profesional de la Facultad, adscrito al Decanato de Asuntos Académicos, coordina la actividad. Los miembros del Comité Institucional de Mejoramiento Profesional de la Facultad son los doctores Marisel Sepúlveda Santiago, Miguel A. Santini Martínez. Dr. Luis Raúl Sánchez Peraza, Maestro de Ceremonias y Moderador de esta actividad y la Prof. Angelita Guzmán Pérez, Coordinadora del Comité. En esta ocasión, el tema de interés fue Administración, Retos y Oportunidades de los Proyectos de Investigación: Alianzas y Convenios. El saludo de la Prof. Carmen A. Bracero Lugo, Rectora Interina, y la reflexión del Dr. Miguel A. Santini Martínez iniciaron el mensaje de exhortación del tema para los presentes.
El Dr. Ubaldo M. Córdova Figueroa, Vicepresidente Interino de la UPR, presentó la Conferencia Plenaria Retos y Oportunidades de los Proyectos de Investigación: Alianzas y Convenios. El doctor Córdova destacó elocuentemente la perspectiva del investigador y del administrador. Además, mencionó experiencias para una plataforma investigativa, así como los retos y las oportunidades que ofrecen el desarrollo de los proyectos de investigación.
Posterior a la Conferencia Plenaria, la Dra. Mariluz Franco Ortiz, presentó el tema Investigación y Éxito Estudiantil: Estrategias Exitosas para Promover la Investigación Subgraduada en Tiempos de Precariedad Económica. Expuso las mejores prácticas y experiencias del Instituto de Investigación Interdisciplinaria de la Universidad de Puerto Rico en Cayey, institución en la que ofrece servicios. La doctora Franco Ortiz destacó en forma amena y documentada la relación que tienen las prácticas investigativas a nivel subgraduado con las tasas de retención, las tasas de graduación, la admisión de los estudiantes a la escuela graduada, entre otros aspectos cruciales al evaluar la efectividad de los programas académicos.
Los Directores de Departamento y Coordinadores de Programas tuvieron la oportunidad de reflexionar la dinámica sobre las múltiples tareas que realizan los administradores universitarios. Los doctores Marisel Sepúlveda Santiago y Luis Raúl Sánchez Peraza coordinaron esta actividad. La dinámica fue la apertura al taller de la tarde Desafíos para el Gestor Educativo: Horizonte de Posibilidades que ofrecieron las deponentes invitadas doctoras Irma N. Rodríguez Vega, pasada Rectora de la Universidad de Puerto Rico en Ponce, y Rosario E. Ríos de Torres, Decana Auxiliar del Programa Graduado en Caribbean University. Mediante ejercicios interactivos, las excelentes facilitadoras del taller invitaron a los participantes a evaluar la pertinencia de incluir una plataforma investigativa como parte de sus gestiones administrativas.
La institución está encaminada a fortalecer la cultura de investigación en el personal docente y la búsqueda de fondos externos para la investigación y creación. Además, se promueve el incorporar esta actividad enriquecedora como parte de las experiencias académicas de los estudiantes.
Redacción: Luis Raúl Sánchez Peraza, PhD; edición del artículo. Prof. Angelita Guzmán Pérez, Coordinadora del Comité de Mejoramiento Profesional
